为积极探索新形势下预防化解劳动争议的新途径,不断优化法治化营商环境,2024年9月19日上午，方正县人民法院、县人社局、县总工会召开劳动争议多元化解联席会议。

会上，王梦颖副院长表示，在新时代背景下劳动领域愈发呈现关系复杂化、主体多元化、诉求多样化，如何整合优化各方资源，建立信息共享、集中研判、联动调解等工作尤为重要。法院作为维护劳动者权益最后一道防线，致力于积极开展劳动争议诉前调解工作，尽最大努力为劳动者、为企业带来便捷，减少诉讼程序带来的时间成本和经济成本，助力企业稳定经营，构建和谐劳动关系，及时解决劳动纠纷，维护企业形象，为经济社会发展创造良好的法治环境。县人社局及县总工会的与会领导也表示，将充分发挥调解仲裁和劳动保障监察职能，联合总工会指导企业与职工建立多种方式的对话沟通机制和劳动争议协商解决机制，积极开展好诉调对接等方面工作。

劳动争议案件的妥善处理,不仅关系到劳动者的合法权益,也关系到企业的稳定发展和社会的和谐稳定。下一步,方正县人民法院将紧扣“公正与效率”主题,提升审判专业化水平,促进纠纷多元化解,扎实做好劳动争议多元化解工作,为方正经济社会高质量发展提供有力的司法保障。